CONTECSI - International Conference on Information Systems and Technology Management - ISSN 2448-1041, 10th CONTECSI - International Conference on Information Systems and Technology Management

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RELAÇÃO ENTRE A DIVULGAÇÃO DE INFORMAÇÕES SOBRE REMUNERAÇÃO DE EXECUTIVOS E GOVERNANÇA CORPORATIVA
Francisco Carlos Fernandes, Geovanne Dias Moura, Juliana Eliza Benetti, Cosmo Rogério Oliveira

Última alteração: 2015-02-24

Resumo


O objetivo do estudo consiste em verificar se o índice de conformidade das informações divulgadas pelos bancos listados na BM&FBOVESPA sobre a remuneração dos executivos apresenta correlação com o índice de governança corporativa. O estudo caracteriza-se como descritivo, realizado por meio de pesquisa documental e abordagem quantitativa. Os dados foram coletados a partir do balanço patrimonial, notas explicativas, relatórios de administração e demonstrações financeiras anuais disponíveis no site da BM&FBOVEPA e websites das organizações. A população do estudo contemplou os 15 bancos participantes do nível 1, nível 2 e novo mercado da BM&FBOVESPA e para a análise dos dados aplicou-se como técnica estatística o coeficiente de correlação de Pearson.  Os achados da pesquisa relacionados ao índice de conformidade das informações divulgadas sobre a remuneração dos executivos revelaram que as instituições financeiras participantes do Nível 1 da BM&FBOVESPA se destacaram, pois apresentaram o maior índice médio de conformidade. Quanto ao índice de governança corporativa, têm-se um índice médio de 76%, ainda distante de 100%. A empresa com menor índice alcançou 50% de um total de 20 itens analisados, enquanto que o máximo atingindo foi de 90%. O estudo confirmou que as empresas que possuem maiores índices de conformidade das informações divulgadas sobre a remuneração dos executivos, são aquelas que possuem melhores índices de governança corporativa.


Palavras-chave


Remuneração dos executivos. Governança corporativa. Bancos